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全情投入親作為 全心履職做保障——自強校區綜合管理處新學期職工大會

發布日期:2019-09-01  作者:自強校區綜合管理處 侯霆  點擊數:8

8月30日,自強校區綜合管理處組織召開了全處職工大會。會議由自強校區綜合管理處處長楊穩利主持。

首先,辦公室按慣例進行了職工開學大點名。其次,馬建萍副處長對假期工作做了總結。強調新學期開學,要凝聚共識,齊心協力,在做好假期工作收尾的同時,要圍繞新學期新形勢新思路,進一步提高認識,轉變觀念,總結經驗與不足,更好地為師生做好服務、做好保障。同時對下一步工作提出具體要求,號召管理處全體職工要認清形勢,切實增強做好服務保障工作的責任感和緊迫感;要突出重點,確保管理和保障服務工作取得新成效;要加強組織領導,努力開創校區管理和服務工作新局面。


最后,自強校區綜合管理處處長楊穩利對大家講了新學期的工作思路。一是加強自身學習,努力建設專家型學習型職工隊伍。平時要注重理論素養的提高和業務知識的學習,加強集體學習與培訓,每位干部職工都要自覺向書本學、向實踐學、向專家學、向身邊的同志學、向廣大群眾學,以學習帶動自身綜合素質的提升。二是要有責任感,在自己崗位上盡心盡責,提升管理水平與能力。 我們常常認為只要準時上班,按時下班,不遲到,不早退就是敬業了,就可以心安理得地去領工資了。其實,敬業所需要的工作態度是非常高且嚴格的。一個人不論從事何種職業,都應該心中常存責任感,敬重自己的工作,在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神,這才是真正的敬業。一個人責任感的強弱決定了他對待工作是盡心盡責還是渾渾噩噩,而這又決定了他做事的優劣與好壞。如果你在工作中,對待每一件事都是“責任到此,不能再拖”,出現問題也絕不推脫,而是設法不斷改善,那么你將贏得足夠的尊敬和榮譽。三是要有擔當 有擔當才有正氣,有擔當才有力量,有擔當,潛能才能得到充分發揮,思考問題才能主動、深入、科學、全面。敢負責、敢擔當才能干好工作、做出成績,也才能得到尊重、有所發展。否則,就容易因個人不努力放松崗位責任,導致工作問題頻發,讓組織失望、讓群眾寒心。

最后,楊穩利希望大家認真思考,凝神聚力,按照新學期工作思路,再接再厲,做一名靠得住、信得過、讓領導放心的好職工。他對犧牲假期休息時間,勤懇付出努力工作的職工們再次表示衷心感謝。




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